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EMPREGO: Nestlé contrata pessoas com 50 anos ou mais; inscrições são pela internet

por Ornan Serapião
5 minutos para ler

As inscrições para participar da seleção da Nestlé para pessoas com mais de 50 anos estão abertas e terminam no dia 20 de outubro 

Foto: Reprodução/Mercado e Consumo

A Nestlé, maior companhia do ramo de alimentos do mundo, abriu um programa para contratar pessoas acima de 50 anos no Brasil. Com 20 vagas, a primeira edição vai contemplar candidatos nas áreas de vendas e atendimento ao cliente. É a hora da recolocação no mercado de trabalho! Com informações de Mercado & Consumo

O programa Experiência que “Faz Bem” quer contratar e desenvolver de pessoas 50+ para trabalhar nas operações físicas de vendas da Nestlé. Entre as oportunidades, auxiliar de loja na Empório Nestlé, consultor de boutique na Nescafé Dolce Gusto e muito mais. [veja abaixo]

As inscrições estão abertas e terminam no dia 20 de outubro. O processo é todo online e deve ser realizado no site da companhia.

Processo

O processo é dividido em quatro etapas que passam por inscrição, avaliação de CV, entrevistas e contratação.

É possível se inscrever no banco de dados da empresa e ser chamado no futuro. O programa também tem uma trilha de desenvolvimento dentro da empresa especial.

“Acreditamos que a bagagem profissional e vivências pessoas trazem uma perspectiva única e uma abordagem diferenciada para os desafios do dia a dia”, disse a empresa em comunicado no site oficial.

A iniciativa tem como objetivo principal amplificar a diversidade geracional das marcas da Nestlé. Hoje, 10% dos funcionários da empresa se dizem com 50+.

Inscrições

Os interessados precisam ter 50 anos ou mais. Para se inscrever, é bem fácil. Basta acessar o site oficial do programa, e selecionar uma das vagas.

Todas as vagas são para São Paulo, capital e interior.

Há oportunidades para auxiliar de loja, consultor de boutique, consultora de vendas e consultora de vendas JR.

Ao se candidatar, fique atento ao local de trabalho e preencha os dados com cuidado.

O regime de contratação é CLT e a remuneração será combinada com a empresa.

Para algumas vagas, é desejável experiência com vendas e vivência no varejo, além de já ter atuado com atendimento ao cliente.

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